Благотворительная программа «Статус: Онлайн» в 2017-2018 году для женщин, имеющих малолетних детей

Очные обучающие мероприятия:

• Практикумы по профилю дистанционного обучения;
• Квест по предпринимательству;
• Семинары по повышению предпринимательской активности и развитию самозанятости;
• Выставка-ярмарка товаров и услуг, производимых мамами, в рамках международного форума информационных технологий (IT-форума) в апреле 2018 года.

Доступ к вебинарам:

• психолого-мотивационные;
• по продажам;
• по вопросам удаленной работы.

Курсовое обучение в дистанционном режиме по программам:

• Английский язык для IT специалистов;
• Связи с общественностью;
• Эколог;
• Организация малого бизнеса;
• Организация государственных и муниципальных закупок (44 ФЗ);
• Закупочная деятельность (223 ФЗ);
• SEO оптимизация;
• SMM-менеджер;
• Внешнеэкономическая деятельность;
• Специалист по управлению персоналом;
• Менеджер по персоналу;
• Руководитель по управлению персоналом;
• Бухгалтер коммерческой организации;
• Главный бухгалтер коммерческой организации;
• Бухгалтер бюджетного учреждения;
• Главный бухгалтер бюджетного учреждения.

Описание дистанционных курсов:

Английский язык для IT специалистов:

1. Общие сведения об информации, данных и их обработке
2. Типы, модели, архитектура и основные параметры ЭВМ
3. Периферийные устройства
4. Операционные системы
5. Языки и системы программирования
6. Базы данных
7. Работа с вычислительной системой и пользовательский интерфейс
8. Локальные вычислительные сети

Связи с общественностью:

1. Связи с общественностью. Основные подходы и определения.
2. Основные сферы и формы деятельности специалистов по связям с общественностью в системе управления.
3. Должностные обязанности и квалификационные характеристики специалиста по связям с общественностью.
4. Модели связей с общественностью. Односторонняя модель.
5. Модели двусторонней коммуникации.
6. Этапы осуществления компании по связям с общественностью.
7. Корпоративный сайт.
8. Электронный PR текст.
9. Основные инструменты PR в Интернете.
10. Электронный бизнес, интернет маркетинг и связи с общественностью.
11. Блоги в связях с общественностью.
12. Социальные сети в связях с общественностью.
13. Рекламные технологии в интернете.

Эколог:

1. Современные аспекты экологической политики
2. Инженерная экология
3. Управление охраной окружающей среды и природопользованием
4. Административно-правовой механизм экологического управления
5. Экологический мониторинг
6. Экологический менеджмент и аудит, экономический механизм охраны окружающей среды и  природопользования.

Организация малого бизнеса:

1. Организация малого бизнеса
2. Бизнес-планирование
3. Бухгалтерский учет
4. Налогообложение

В курсе рассмотрены навыки организации и ведения собственного дела, системы налогообложения, формы организации бизнеса (ИП, ООО и т.д.), SWOT анализ и т.д.

Специалист по управлению персоналом:

1. Документальный фонд кадровой службы.
2. Обязательные и рекомендуемые документы, сроки их хранения в организации
3. Нормативно-правовая база для организации кадрового учета
4. Кадровое делопроизводство с нуля. Алгоритм разработки локальных нормативных актов предприятия
5. Что нужно знать при работе с трудовыми книжками
6. Организация работы с персональными данными
7. Профстандарт «Специалист по управлению персоналом»
8. Аудит кадровой документации
9. Проверка Государственной инспекции труда:
10. Воинский учет в организации
11. Контрольные вопросы
12. Образцы документов

Организация государственных и муниципальных закупок (44ФЗ):

1. Общие принципы осуществления закупок для обеспечения государственных и муниципальных нужд
2. Нормативная правовая база закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд
3. Процедуры осуществления закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд
4. Специфика осуществления закупок для государственных и муниципальных нужд
5. Государственные и муниципальные контракты

Закупочная деятельность (223 ФЗ):

1. Сфера деятельности специалиста в сфере закупок.
2. Основные понятия, используемые в сфере закупок
3. Ключевые отличия основных видов закупок. Требования к осуществлению закупок.
4. Правовое регулирование коммерческих закупок и закупок отдельных видов юридических лиц.
5. Порядок участия в закупках.
6. Информационное обеспечение закупок

SEO оптимизация:

1. Краткое описание SEO окружения
2. SEO
   • как потребность интернет бизнеса
   • как часть интернет бизнеса
3. Как устроен интернет с позиции SEO специалиста.
4. Семантическое ядро и структура сайта
5. Поведенческие факторы и контент
6. Анализ конкурентов и инструменты для работы

SMM-менеджер:

1. Что такое SMM:
   • О профессиональных терминах;
   • Виды социальных сетей;
   • Статистика по наиболее популярным в РФ социальным сетям.
2. Кому и зачем SMM нужен:
   • Кто заказчики SMM;
   • Какие задачи могут решать заказчики SMM;
   • SMM как ваша работа и ваша специализация.
3. Какие есть возможности и инструменты:
   • Возможности, которые предоставляют сами соц.сети;
   • Внешние программы и инструменты;
   • Где брать помощников

Внешнеэкономическая деятельность:

1. Основы государственного регулирования ВЭД и таможенного дела в РФ;
2. Товарная номенклатура внешнеэкономической деятельности;
3. Внешнеэкономическая сделка и таможенная стоимость товаров;
4. Валютное регулирование и валютный контроль;
5. Таможенные платежи и ответственность за их неуплату;
6. Меры нетарифного регулирования, запреты и ограничения;
7. Характеристика таможенных операций и таможенное декларирование;
8. Характеристика таможенных процедур

Менеджер по персоналу:

1. Профстандарт «Специалист по управлению персоналом»
2. Подбор персонала: основные этапы, технологии, методы поиска и подбора
3. Профессиональный анализ резюме
4. Интервью: виды, структура, вопросы
5. Особенности сотрудничества с кадровым агентством
6. Презентация «Как трактовать поведение кандидата на собеседовании с помощью невербалики»
7. Оформление трудовых отношений
8. Современные методики оценки персонала
9. Как проверить на аттестации квалификацию работника и требования профстандарта
10. Нормативно-правовая база для организации кадрового учета
11. Обязательные и рекомендуемые документы, сроки их хранения в организации

Руководитель по управлению персоналом:

1. Система управления персоналом организации
2. Внешняя и внутренняя функция миссии предприятия
3. Принципы формирования системы управления персоналом
4. Оценка эффективности работы службы управления персоналом
5. Обучение в компании: особенности и нюансы
6. Эффективность корпоративной культуры
7. Кодекс корпоративного поведения: как разработать и внедрить
8. Особенности управления персоналом по теории поколений
9. Повышение эффективности через игру
10. Обязательные и рекомендуемые документы, сроки их хранения в организации
11. Нормативно-правовая база для организации кадрового учета

Бухгалтер коммерческой организации:

1. Организация ведения бухгалтерского учета в Российской Федерации
2. Бухгалтерский учет основных средств
3. Бухгалтерский учет нематериальных активов.
4. Бухгалтерский учет материалов
5. Учет затрат на производство
6. Бухгалтерский учет денежных средств и денежных эквивалентов
7. Бухгалтерский учет финансовых вложений
8. Учет собственного капитала организации
9. Бухгалтерский учет расчетов
10. Формирование резервов в бухгалтерском и налоговом учете.
11. Проведение инвентаризации активов и обязательств в организации. Отражение результатов инвентаризации имущества в бухгалтерском учете

Главный бухгалтер коммерческой организации:

1. Содержание и порядок представления БФО.
2. Процедуры, предшествующие формированию БФО
3. Структурирование форм бухгалтерской отчетности
4. Концепция планирования обычной деятельности предприятия
5. Анализ финансовой отчетности
6. Основы Налогового учета
7. Организация налогового учета для целей налогообложения прибыли
8. Учет доходов налогоплательщика
9. Учет расходов налогоплательщика
10. Учет расчетов по налогу на прибыль

Бухгалтер бюджетного учреждения:

1. Методические основы бюджетного учета в РФ.
2. Особенности бухгалтерского учета в казенных, бюджетных и автономных учреждениях. Учетная политика.
3. Финансовое обеспечение деятельности казенных, бюджетных и автономных учреждений.
4. Учет нефинансовых активов.
5. Учет финансовых активов.
6. Учет обязательств.
7. Учет финансовых результатов.
8. Задачи по темам. 

Главный бухгалтер бюджетного учреждения:

1. Концептуальные основы бухгалтерского учета и отчетности организаций государственного сектора.
2. Представление бухгалтерской(финансовой) отчетности.
3. Особенности формирования месячной и квартальной бюджетной отчетности.
4. Порядок формирования бюджетной отчетности.
5. Расчеты по платежам в бюджеты. Задачи по теме.
6. Ответственность за организацию и ведение бухгалтерского учета в бюджетных и автономных учреждениях.
7. Особенности применения МСФО в бюджетных учреждениях